社會事件、食安風暴、政治紛擾、經濟疲軟、貧富差距、人口高齡化、人才短缺與外流、兩岸競合、國債過高、能源與空汙等問題，現今台灣社會充滿多種不安定與不安全感，激起各界重視，唯有「公道企業」才能帶動社會善的力量與正面能量。
經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業公約基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸福、誠實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
公道企業聯盟宣布成立現場，多位重量級政商人士齊聚。行政院院長林全、外貿協會董事長梁國新、台灣商業聯合總會暨台灣服務業聯盟榮譽理事長張平沼，以及五大企業經營者，信義房屋策略長周莊雲、宏遠興業總經理葉清來、昇恆昌董事長江松樺、KPMG安侯建業主席于紀隆、聯安預防醫學機構總經理李文雄等人。
社會企業公約基金會創辦人暨董事長馬凱強調，企業不該只是經濟學、管理學中追求利潤績效的主角，而是更積極在社會中追求道德及誠信的關鍵角色。他直呼，企業的力量才是改變的核心！
成立大會後舉辦論壇，由五家企業分享落實公道企業的具體行動。
信義房屋的「社區一家計畫」已走了12年，透過專業的力量，去幫助需要幫助的人，計畫中更有很多綠色課題。同時也有許多業界首創如不動產說明書，是對客戶誠信的展現；在乎同仁的幸福感，鼓勵同仁們生育第二胎、給予12萬元補助等。
宏遠興業在環保綠色領域做了很多努力，節省能源之外，公司由舊建築改造，打造一座和大自然共生的鑽石級綠建築，省電25%，更創造出無毒、減碳排的產品和環境。
社會事件、食安風暴、政治紛擾、經濟疲軟、貧富差距、人口高齡化、人才短缺與外流、兩岸競合、國債過高、能源與空汙等問題，現今台灣社會充滿多種不安定與不安全感，激起各界重視，唯有「公道企業」才能帶動社會善的力量與正面能量。
經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業公約基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸福、誠實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
公道企業聯盟宣布成立現場，多位重量級政商人士齊聚。行政院院長林全、外貿協會董事長梁國新、台灣商業聯合總會暨台灣服務業聯盟榮譽理事長張平沼，以及五大企業經營者，信義房屋策略長周莊雲、宏遠興業總經理葉清來、昇恆昌董事長江松樺、KPMG安侯建業主席于紀隆、聯安預防醫學機構總經理李文雄等人。
社會企業公約基金會創辦人暨董事長馬凱強調，企業不該只是經濟學、管理學中追求利潤績效的主角，而是更積極在社會中追求道德及誠信的關鍵角色。他直呼，企業的力量才是改變的核心！
成立大會後舉辦論壇，由五家企業分享落實公道企業的具體行動。
信義房屋的「社區一家計畫」已走了12年，透過專業的力量，去幫助需要幫助的人，計畫中更有很多綠色課題。同時也有許多業界首創如不動產說明書，是對客戶誠信的展現；在乎同仁的幸福感，鼓勵同仁們生育第二胎、給予12萬元補助等。
宏遠興業在環保綠色領域做了很多努力，節省能源之外，公司由舊建築改造，打造一座和大自然共生的鑽石級綠建築，省電25%，更創造出無毒、減碳排的產品和環境。
社會事件、食安風暴、政治紛擾、經濟疲軟、貧富差距、人口高齡化、人才短缺與外流、兩岸競合、國債過高、能源與空汙等問題，現今台灣社會充滿多種不安定與不安全感，激起各界重視，唯有「公道企業」才能帶動社會善的力量與正面能量。
經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業論文翻譯公約基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸福、誠論文翻譯實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
公道企業聯盟宣布成立現場，多位重量級政商人士齊聚。行政院院長林全、外貿協會董事長梁國新、台灣商業聯合總會暨台灣服務業聯盟榮論文翻譯譽理事長張平沼，以及五大企業經營者，信義房屋策略長周莊雲、宏遠興業總經理葉清來、昇恆昌董事長江松樺、KPMG安侯建業主席于紀隆、聯安預防醫學機構總經理李文雄等人。
社會企業公約基金會創辦人暨董事長馬凱強調，企業不該只是經濟學、管理學中追求利潤績效的主角，而是更積極在社會中追求道德及誠信的論文翻譯關鍵角色。他直呼，企業的力量才是改變的核心！
成立大會後舉辦論壇，由五家企業分享落實公道企業的具體行動。
信義房屋的「社區一家計畫」已走了12年，透論文翻譯過專業的力量，去幫助需要幫助的人，計畫中更有很多綠色課題。同時也有許多業界首創如不動產說明書，是對客戶誠信的展現；在乎同仁的幸福感，鼓勵同仁們生育第二胎、給予12萬元補助等。
宏遠興業在環保綠色領域做了很多努力，節省能源之外，公司由舊建築改造，打造一座和大自然共生的鑽石級綠建築，省電25%，更創論文翻譯造出無毒、減碳排的產品和環境。
社會事件、食安風暴、政治紛擾、經濟疲軟、貧富差距、人口高齡化、人才短缺與外流、兩岸競合、國債過高、能源與空汙等問題，現今台論文翻譯灣社會充滿多種不安定與不安全感，激起各界重視，唯有「公道企業」才能帶動社會善的力量與正面能量。
經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業公約基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。 論文翻譯
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸福、誠實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
公道企業聯盟宣布成立現場，多位重量級政商人士論文翻譯齊聚。行政院院長林全、外貿協會董事長梁國新、台灣商業聯合總會暨台灣服務業聯盟榮譽論文翻譯理事長張平沼，以及五大企業經營者，信義房屋策略長周莊雲、宏遠興業總經理葉清來、昇恆昌董事長江松樺、KPMG安侯建業主席于紀隆、聯安預防醫學機構總經理李文雄等人。
社會企業公約基金會創辦人暨董事長馬凱強調，企論文翻譯業不該只是經濟學、管理學中追求利潤績效的主角，而是更積極在社會中追求道德及誠信的關鍵角色。他直呼，企業的力量才是改變的核心！
成立大會後舉辦論壇，由五家企業分享落實公道企業的具體行動。
信義房屋的「社區一家計畫」已走了12年，透論文翻譯過專業的力量，去幫助需要幫助的人，計畫中更有很多綠色課題。同時也有許多業界首創如不動產說明書，是對客戶誠信的展現；在乎同仁的幸福感，鼓勵同仁們生育第二胎、給予12萬元補助等。
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社會事件、食安風暴、政治紛擾、經濟疲軟、貧富差距、人口高齡化、人才短缺與外流、兩岸競合、國債過高、能源與空汙等問題，現今台灣論文翻譯社會充滿多種不安定與不安全感，激起各界重視，唯有「公道企業」才能帶動社會善的力量與正面能量。
經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業公論文翻譯約基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸福、論文翻譯誠實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
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經濟學者馬凱繼2012年底，創辦「社會企業公約論文翻譯基金會」之後，昨（8/16）日再度邀請五大標竿企業，包含信義房屋、宏遠興業、昇恆昌、KPMG安侯建業、聯安預防醫學機構，宣示共同組成「公道企業聯盟」。
致力用行動造福人群，喚起企業慈悲、幸論文翻譯福、誠實、綠色、成長「五德」，意即：對人們慈悲、讓員工幸福、誠實面對顧客、以綠色回報地球、帶著員工不斷學習成長，企業一同與社會定約，成為社會期待的公道企業！
公道企業聯盟宣布成立現場，多位重量級政論文翻譯商人士齊聚。行政院院長林全、外貿協會董事長梁國新、台灣商業聯合總會暨台灣服務業聯盟榮譽理事長張平沼，以及五大企業經營者，信義房屋策略長周莊雲、宏遠興業總經論文翻譯理葉清來、昇恆昌董事長江松樺、KPMG安侯建業主席于紀隆、聯安預防醫學機構總經理李文雄等人。
社會企業公約基金會創辦人暨董事長論文翻譯馬凱強調，企業不該只是經濟學、管理學中追求利潤績效的主角，而是更積極在社會中追求道德及誠信的關鍵角色。他直呼，企業的力量才是改變的核心！
成立大會後舉辦論壇，由五家企業分享落實公道企業的具體行動。
信義房屋的「社區一家計畫」已走了12年，透過專業的力量，去幫助需要幫助的人，計畫中更有很多綠色課題。同時也有許多業界首創如不論文翻譯動產說明書，是對客戶誠信的展現；在乎同仁的幸福感，鼓勵同仁們生育第二胎、給予12萬元補助等。
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